Карьера

Компания ТМ «Абвер» - крупное производственное предприятие, на котором на сегодняшний день работает более 150 человек. Главной ценностью нашей компании - являются сотрудники, талантливые и преданные специалисты своего дела. Наши специалисты — компетентные, высококвалифицированные профессионалы. Вместе мы стремимся к достижению лучших результатов.

Мы пониманием, что успех компании зависит от решений, которые принимают наши сотрудники, поэтому стремимся создать наиболее комфортные условия для их работы и реализации своих профессиональных качеств.

 

 

Наши люди – движущая сила, которая позволяет компании реализовывать свою миссию.

 

 

Рабочее место и условия работы

каждому сотруднику предоставляется комфортное рабочее   место, где есть все необходимое для бесперебойного трудового процесса.

Разработана и внедрена программа обучения и адаптации в каждом отделе компании. На период прохождения ИС закреплён наставник.

Условия для профессионального роста.

 Мы всегда за то, чтобы сотрудники развивались и достигали новых вершин в своей профессиональной деятельности.  HR специалист компании и руководители отделов всегда контролируют процесс обучения и развития, при необходимости организовывают семинары и тренинги, или другие методы получения нужной информации.

 

 

 

Мы поддерживаем, развиваем, мотивируем, обучаем и вдохновляем наших сотрудников! Мы ценим их мастерство и готовность вместе идти к общей цели.

 

Отзывы сотрудников

 

 

 

Сергусь Светлана

Сергусь Светлана

менеджер по продажам, в компании 1 год

«В компании «Абвер» я работаю чуть больше года. Но и за этот небольшой промежуток у меня уже были изменения по карьерной лестнице. Начинала я работу старшим продавцом в магазине дверей компании ТМ «Абвер», но через несколько месяцев мы с руководством поняли, что я могу больше. До этого у меня был уже был опыт в продажах, поэтому было решено перевести меня на должность территориального менеджера по Чернигову и Черниговской области. И вот я уже успешно работаю и развиваюсь в новой должности. У меня все получается, потому что есть надежная команда рядом.»

 

Осмолик Александр

Операционный директор производства, в компании 4 года

Компанию «Абвер» я знаю уже очень давно, еще с того времени, как двери импортировались, а не изготовлялись в Украине.

В 2016 году я прошел собеседование в этой компании и был принят на должность начальника отдела качества. И уже с августа 2020 года меня повысили на должность операционного директора.

«Абвер» - это, пожалуй, самое комфортное место в котором мне приходилось работать – дружный коллектив, мудрое руководство и хорошие условия работы. 

Компания очень много уделяет внимания развитию сотрудников. За все время работы я посетил множество тематических выставок и обучающих семинаров. Активно участвовал в тренингах по бережливому производству и ездил на другие крупные производственные предприятия для обмена опытом. Это очень повысило уровень моих профессиональных навыков и помогло справиться со многими производственными  задачами.

Работа моя очень ответственная, в подчинении более 100 человек.  Планирование и контроль всех производственных этапов  требует полного вовлечения в процесс изготовления большого количества  дверей.  И вот опыт на предыдущей должности + мое обучение и развитие помогает эффективно выполнять свои обязанности.

Оглядываясь назад, могу сказать точно, что я рад своему выбору места работы.